你知道关键人物的货币吗
列出你当前需要影响的三个最重要的人。你能说出每个人最在意的两到三种"货币"吗？如果说不出来，你还没有做足功课。
下一步：找机会和他们聊一次，不带议程，只了解他们的优先级和压力。
你最近做了什么"存款"
过去两周里，你有没有在不需要任何东西的情况下帮助过某个关键人物？分享信息、提供支持、公开认可——这些都是影响力存款。
如果你的所有互动都是带着请求去的，你的影响力账户在透支。
你的请求成功率在变化吗
回忆过去一个月里你发出的三到五次请求（跨部门配合、资源申请、方案推进）。有多少被接受了？比三个月前好还是差？
成功率在提高——你的影响力资产在积累。成功率在下降——检查你有没有在过度提款或者忽视了某些关系的维护。
你有没有被归为"盟友"
在你需要影响的人眼中，你是他们的盟友还是他们的负担？一个简单的测试：他们在遇到问题时会不会主动找你帮忙？如果会——你在他们的信任圈里。如果不会——你还是一个外人。
你的影响力是否跨越了部门边界
你的影响力网络覆盖了几个部门或团队？如果只在本部门内有影响力，你的影响力半径太小。刻意建立至少两到三个跨部门的互惠关系——这些关系在关键时刻最有价值。