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观察中国治理的核心困局和转向
第一辑评论集中观察中国治理在转型期面临的核心问题:制度与实践的不对应、地方政府的激励结构、公共服务供给的困境。
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对中国治理问题的持续观察和评论,围绕制度、改革和实践展开多维度分析。
第一辑评论集中观察中国治理在转型期面临的核心问题:制度与实践的不对应、地方政府的激励结构、公共服务供给的困境。
从中国治理的制度设计、地方实践、激励机制三个维度,提炼出第一辑评论的核心洞察。
从地方治理的实践、制度设计的冲突、改革试点的推广等真实场景,看中国治理面临的核心问题。
三个维度的分析框架:制度设计层、激励机制层、实践执行层,每个层级用什么工具来理解。
治理研究的四个层级、三个关键切入点、两个常见的观察误区。
评论方法的局限性、数据可及性的约束、以及对长期变化的追踪需要。
五个不同维度的治理问题观察点,可用来定期追踪某个问题的发展变化。
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用致胜联盟模型解释所有权力组织的运行逻辑——联盟规模决定政策走向,利益分配决定权力存亡
拆解奥尔森关于理性个体为何不会自动为集体利益行动的演绎论证,把搭便车、选择性激励、集团规模效应还原成可判断的分析工具。
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